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연구관리시스템

미래소재연구단 연구관리원 모집
이름 : 관리자 | 작성일 : 2015.12.02 15:23 | 조회수 : 8317

하이브리드 인터페이스 기반 미래소재의 원천기술 개발 및 스마트소재 가공기술, 대형화 공정기술, 융복합 제품화 기술 개발을 목표로 하고 있는 미래창조과학부 2013 글로벌프론티어사업 하이브리드 인터페이스 기반 미래소재연구단에서는 연구단에 참여할 인재를 다음과 같이 모집합니다.

 

1. 모집 분야 및 자격

직종(직급)

모집 분야

지 원 자 격

모집인원

선임 또는 원급 연구관리원

연구관리

연구단 운영 (인사, 총무 등) 및 연구과제 관리 (예산, 지출 등) 관련 업무 유경험자

0

연구개발 성과활용·확산, 기술이전 및 사업화 업무 유경험자

응시자격 공통사항 : 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 , 남자는 병역 필 또는 면제자

 

2. 전형절차 및 방법

전형 절차

- 1차 전형 : 서류심사

- 2차 전형 : 면접심사 (1차 전형 합격자에 한하여 개별 통지)

 

3. 채용 일정

접수 기간 : 2015122() 127()

1차 전형(서류) 2차 전형(면접) 대상자 통보 : 2015128()

2차 전형(면접) : 2015129()

최종합격자 발표 : 20151210()

인사발령 : 201512월 중

상기 일정은 연구단 사정에 의해 변경될 수 있음.

 

4. 제출 서류

- 이력서 및 자기소개서 각 1(첨부 양식)

- 학위증명서 (해당자에 한함)

- 경력증명서 (해당자에 한함)

 

5. 접수 및 문의

   E-mail(gfhim@hanmail.net)로 제출 (201512718:00까지 접수분에 한 함)

각종 증명서는 스캔하여 제출하고, 면접 시 원본을 제출해야 함

문의처 : Tel. 051-510-3392

 

6.   

  - 제출서류상 기재 착오 또는 누락 등으로 인한 불이익은 본인 책임임을 알려드립니다.

  - 3개월간의 수습기간이 있으며, 수습기간 종료 후 근무실적 평가에 따라 고용계약 계속 여부를 결정합니다.

  - 제출서류는 일절 반환하지 않으며, 추후 허위 사실이 발견될 경우에는 합격 및 임용을 취소할 수 있습니다.

  - 최종합격자에 대하여는 신원조사, 채용신체검사를 실시할 수 있으며 실시 결과 부적격으로 판명될 경우 임용하지 않습니다.

  - 전형결과는 E-mail 또는 휴대전화로 연락할 예정이므로 연락처를 정확하게 기재하시기 바랍니다.

 

 

IP : 164.125.154.*** share
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